加大党风廉政建设力度，树立党纪国法权威，其效应是多方面的。有些变化虽然悄无声息，但影响既深且大。比如，不少人强烈感受到，反腐败向纵深推进，动摇了根深蒂固的“官本位”观念。

　　“官本位”是一种唯官独大的特权思想和价值取向，与党的根本宗旨格格不入。从一定意义上说，党风廉政建设也是使干部回归“人民本位”、“服务本位”的过程。

　　这至少可以从三方面看：

　　其一，重识何为“公仆”。当下流行一种看法：“官不好当”。这和前些年的情形大不相同，是反腐力度加大的明显变化。其实，“官”本来就不好当，只不过一段时间管党治党宽松软，某些人名为“公仆”，实为搞特权者；不是为民服务，而是要别人伺候；不是接受监督，而是说一不二。

　　随着从严治党常态化、廉政建设制度化，制度的笼子越扎越紧，领导干部言行受到的约束越来越多、越来越严。从为官从政的理念，到公务活动的规矩；从工作的言谈举止，到个人生活问题——干部们感到，任务较重，责任不小，监督更严。想发财就不要当官，当干部就得接受众人监督。不想担当，只捞好处；一人当官，全家得利，这绝对行不通。

　　其二，审视如何“作为”。通常说，领导干部要“有所作为”，要“大有作为”，这没错。但应该清楚，哪些可为，哪些不可为，哪些才是真正有作为。经验证明，不少作风问题、贪腐行为，就是在不能为、不该为的问题上，上下其手，大做文章。

　　滥发津贴补贴、公款大吃大喝、进出高档会所，该为？当然不该！贪污受贿搞腐败、结党营私搞圈子、欺骗组织搞对抗，该为？当然不该！不该为的事为多了，心思不放在正地方，该为的事情自然就不想做、不会做也做不好。

　　该作为的不作为，是庸政怠政；不该作为的频频插手，是别有用心。

　　其三，思考怎样“依纪依法”。有的腐败分子胆大妄为，根本没有把党纪国法放在眼里，要么觉得党纪拿他没办法，要么叫嚣“我就是法律”；而有的地方容忍胡作非为，是默认“官大于法”。这是典型的“官本位”。

　　由破纪到破法，直至“以言代法、以权压法、徇私枉法”，与贪墨行为有着内在的逻辑关系。敬畏法律而不巴结权贵，依法办事而不看人下菜碟，行使权力而不逾越法律红线，只是为官最基本的要求。党纪严于国法、把纪律和规矩挺在法律前面，对党员干部提出了更严的标准，党纪才是为官从政的底线，须臾不可逾越。

　　破除“官本位”，绝不是忽视贬低官员的作用，不是束缚干部创业干事的手脚。德才兼备的领导干部是国家的宝贵财富，多谋善断、勇于负责，是领导干部的优秀品质，是老百姓福祉所系。“为官一任、造福一方”的领导干部，老百姓才爱戴和崇敬。

　　破除“官本位”，目的是矫正对“官”的错误认识：不能自诩高人一等，处处搞特权；不能把官职大小作为是非对错的标尺；不能把人民赋予的权力当做私人用品，个人所有；不能仅仅用官阶作为衡量成绩和贡献的唯一标准；不能有人当官，全家沾光得利。越是干部特别是领导干部，越要谨言慎行，遵纪守法，廉洁奉公。

　　或许可以这样说，夯实党风廉政基础，铲除腐败滋生土壤，一个重要方面就是让“官本位”观念没有市场，让特权思想无容身之地，让尊崇规矩成为内心自觉。